В Кубанском государственном медицинском университете Минздрава России в рамках программы Минобрнауки России «Приоритет-2030» реализуется проект, направленный на подготовку специалистов социальной сферы Краснодарского края, готовых к внедрению принципов бережливого производства на рабочих местах. Его главная задача — сформировать в регионе профессиональное сообщество специалистов, способных повышать эффективность работы учреждений без дополнительных затрат, за счет грамотной организации процессов и современных управленческих подходов.
25.08.2026
КубГМУ масштабирует бережливые технологии за пределы здравоохранения
Участниками проекта стали представители четырех направлений социальной сферы: образования, культуры, физической культуры и спорта, а также социальной защиты. Именно эти отрасли ежедневно взаимодействуют с тысячами жителей региона, поэтому повышение эффективности их работы напрямую влияет на качество и доступность услуг для населения.
Обучение прошло в формате циклов повышения квалификации, разработанных экспертами КубГМУ. Теоретические занятия сочетаются с практической работой: слушатели изучили инструменты бережливого производства, проанализировали реальные рабочие процессы, выявили причины потерь времени и ресурсов, а также выстроили эффективные алгоритмы работы и разработали собственные проекты улучшений, которые будут реализованы в своих учреждениях.
Сегодня программа уже объединила около 400 специалистов социальной сферы Краснодарского края. Из них 149 человек успешно завершили обучение, остальные слушатели продолжают осваивать образовательную программу.
Практическая направленность проекта позволяет участникам сразу применять полученные знания в профессиональной деятельности. Использование инструментов бережливого производства помогает сокращать избыточные действия, оптимизировать внутренние процессы, рационально использовать ресурсы организаций и повышать качество предоставляемых услуг.
«Сегодня эффективность работы социальной сферы во многом определяется не только профессионализмом специалистов, но и тем, насколько грамотно организованы внутренние процессы. Наш проект показывает, что инструменты бережливого производства позволяют добиваться заметных результатов в учреждениях образования, культуры, спорта и социальной защиты. До завершения проекта более 240 специалистов региона получат необходимые компетенции для реализации собственных проектов по повышению производительности труда. Это вклад не только в развитие кадрового потенциала Краснодарского края, но и в формирование современной культуры управления, ориентированной на качество, эффективность и постоянное совершенствование», — отметила руководитель проекта Олеся Свистун.
В долгосрочной перспективе реализация проекта создаст основу для тиражирования успешных практик повышения производительности труда в организациях социальной сферы и развития человеческого капитала региона.